웹젠(대표 김태영)이
2012년 하반기 신입사원을 공개 채용한다.
채용분야는 프로그래밍,
국내사업PM, 사업전략분석 등 총3개 부문으로 게임산업에 대한 관심과 열정이
있다면 학력에 관계없이 누구나 응모할 수 있다. 채용절차는 지원서 접수 및 심사(일부
부문 필기시험), 실무 면접, 임원 면접 순으로 진행된다.
합격자는 각 채용
단계별로 개별 통보되고, 오는 12월 각 부문별 전형 결과에 따라 최종 입사자가 결정된다.
서류접수는 11월 12일까지이며 입사지원자는 웹젠 채용 홈페이지 (company.webzen.com)에서
온라인으로 지원 할 수 있다.
김태영 웹젠 대표이사는
“다양한 경험과 자기계발을 쌓아온 우수 인재들의 지원을 기다리고 있다”면서,
“학력과 나이 등 형식의 자격요건이나 제한 없이 실력과 경쟁력, 열정을 갖춘 인재에
대한 열린 채용을 진행한다. 많은 관심을 갖고 지원해 주시기 부탁 드린다”고 말했다.
박철현 기자 target=_blank>pch@chosunbiz.com
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